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求职能力测评
求职能力测评经过多年总结企业招聘、应届毕业生就业指导的丰富经验，同时考虑企业人力资源应用的需要而研究成型的，能够全面考察受测者的各种能力，满足不同岗位的要求，为众多求职者提出客观、全面的求职能力评价和建议方案。
该测评需要在 25分钟 内完成 75道题
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评估内容：
求职准备：
自我定位、求职理念
面试能力、改进建议
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应用场景：
为数百万求职者广泛应用的测评指导工具。
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